H\u00e1 dois formatos de previd\u00eancia privada: o aberto e o fechado. O que muda entre eles \u00e9 que na modalidade aberta os planos s\u00e3o comercializados por bancos ou seguradoras. Podendo ser adquiridos por pessoas f\u00edsicas ou jur\u00eddicas, e o \u00f3rg\u00e3o respons\u00e1vel pela fiscaliza\u00e7\u00e3o \u00e9 a Susep.<\/p>\n

Na previd\u00eancia privada fechada ou fundos de pens\u00e3o, os planos s\u00e3o criados por empresas para o benef\u00edcio de seus empregados, sem venda liberada para quem n\u00e3o seja funcion\u00e1rio da pessoa jur\u00eddica contratante. A responsabilidade de fiscalizar esse formato \u00e9 da Superintend\u00eancia Nacional de Previd\u00eancia Complementar (PREVIC), autarquia vinculada ao Minist\u00e9rio da Previd\u00eancia Social.<\/p>\n

Benef\u00edcio Definido, Contribui\u00e7\u00e3o Definida ou Contribui\u00e7\u00e3o Vari\u00e1vel?<\/h2>\n

Segundo a Susep, planos com Benef\u00edcio Definido s\u00e3o aqueles em que o valor do benef\u00edcio contratado \u00e9 estabelecido com anteced\u00eancia, na proposta de inscri\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Nos planos de Contribui\u00e7\u00e3o Definida n\u00e3o h\u00e1 predetermina\u00e7\u00e3o de valor do benef\u00edcio no regulamento. E sim a defini\u00e7\u00e3o do valor da contribui\u00e7\u00e3o em percentagem salarial. O benef\u00edcio a ser recebido ser\u00e1 de acordo com os valores da contribui\u00e7\u00e3o e sua capitaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

J\u00e1 os planos de Contribui\u00e7\u00e3o Vari\u00e1vel apresentam a conjuga\u00e7\u00e3o das modalidades Benef\u00edcio Definido e Contribui\u00e7\u00e3o Definida. Por isso, tamb\u00e9m podem ser chamados de plano misto.<\/p>\n